Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://colsan.repositorioinstitucional.mx/jspui/handle/1013/856| Un meta-modelo de comportamiento organizacional bajo elementos de inteligencia emocional en sistemas multiagente | |
| ANTONIO AGUILERA ONTIVEROS | |
| Julio César Contreras Manrique adolfo lopez-paredes | |
| Acceso Abierto | |
| Atribución-NoComercial-SinDerivadas | |
| http://adingor.es/congresos/web/uploads/cio/cio2003//Art_001.pdf | |
| Ciencias sociales / Investigación / Metodología Sociología / Investigación / Metodología Inteligencia artificial / Aspectos sociales Sociología organizacional Emociones (Psicología) | |
| "En este trabajo se presenta un meta modelo sencillo para explorar el papel de las emociones en el desarrollo de los roles dentro de grupos de multiagentes. El meta-modelo está basado en el marco de trabajo propuesto por Ferber y Gutknecht para el análisis y diseño de organizaciones con sistemas multiagente y los elementos de la Inteligencia Emocional de Goleman y el trabajo sobre agentes emocionales de Cañamero y Wright." | |
| Asociación para el Desarrollo de la Ingeniería de Organización | |
| 2004 | |
| Artículo | |
| V Congreso de Ingeniería de Organización (Valladolid-Burgos, 4-5 de Septiembre de 2003) | |
| Español | |
| Estudiantes Investigadores Maestros Público en general | |
| Aguilera, A, Contreras, J.C. y López, A. (2003) Un meta-modelo de comportamiento organizacional bajo elementos de inteligencia emocional en sistemas multiagente, V Congreso de Ingeniería de Organización (Valladolid-Burgos, 4-5 de Septiembre de 2003), Asociación para el Desarrollo de la Ingeniería de Organización, Recuperado el 20 de junio de http://adingor.es/congresos/web/uploads/cio/cio2003//Art_001.pdf | |
| SOCIOLOGÍA | |
| Versión publicada | |
| publishedVersion - Versión publicada | |
| Aparece en las colecciones: | Artículos PEPI |
Cargar archivos:
| Fichero | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|
| Un meta-modelo de comportamiento organizacional.pdf | 244.2 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |