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http://colsan.repositorioinstitucional.mx/jspui/handle/1013/1450
Organización laboral y huelga en la empresa siderúrgica, 1970-2006: Una historia comparada de Colombia y México | |
CARLOS ANDRES PLAZAS DIAZ | |
MOISES GAMEZ RODRIGUEZ | |
Acceso Abierto | |
Atribución-NoComercial-SinDerivadas | |
Industrias -- Organización, control, etc. – México Industrias -- Organización, control, etc. – Colombia Acero -- Industria y comercio -- México Acero -- Industria y comercio -- Colombia Hierro -- Industria y comercio -- México Hierro -- Industria y comercio -- Colombia | |
“Esta investigación estudia la organización laboral y las huelgas en las siderúrgica Acerías Paz del Río en Colombia y la Siderúrgica Lázaro Cárdenas en México, con a relación la constitución de las empresas y su naturaleza durante el periodo de 1970-2006. De esta manera, la organización laboral y las huelgas son el principal problema a analizar. Desde una perspectiva de la historia social con acercamientos a la historia económica y una metodología de la historia comparada, se estudian cuatro variables de análisis como aspectos fundamentales de la investigación.” | |
Carlos Andrés Plazas Díaz | |
2022 | |
Tesis de doctorado | |
El Colegio de San Luis | |
Español | |
Estudiantes Investigadores Maestros Público en general | |
Plazas, C.A. (2022) Organización laboral y huelga en la empresa siderúrgica, 1970-2006: Una historia comparada de Colombia y México (Tesis doctoral) El Colegio de San Luis, San Luis Potosí. | |
HISTORIA | |
Versión aceptada | |
acceptedVersion - Versión aceptada | |
Aparece en las colecciones: | Doctorado en Historia |
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Tesis organización laboral y huelga en la empresa siderugica Carlos Plazas.pdf | 2.08 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |